CT01-Comitê Temático de Desenvolvimento do Capital Humano

Cada vez mais as oportunidades de desenvolvimento dos municípios, estados e países dependem do nível do seu capital humano. E no Espírito Santo a situação não é diferente.

Com a economia capixaba em plena expansão e o mercado mais competitivo, as companhias buscam capital humano para se destacarem no cenário em que atuam. Tal diferencial é determinante na eficiência e capacidade de inovações do setor produtivo, do uso racional dos recursos naturais, da melhor qualidade de vida e do bom desempenho das instituições.

Para contribuir com essa valorização humana, o Espírito Santo em Ação criou o CT01 - Comitê Temático de Desenvolvimento do Capital Humano, que possui a missão de colaborar com o ensino de qualidade, segundo os padrões internacionais, ampliando a escolaridade média da população de 25 a 34 anos de idade para 12 anos de estudo, até 2025.

"O foco do trabalho está sendo direcionado para produzir o apoio necessário ao Plano de Desenvolvimento Espírito Santo 2025 para que ele seja cumprido efetivamente. Em todos os projetos estão sendo elaboradas ações com o objetivo de consolidar os índices", destacou o coordenador Aridelmo Teixeira.

Projetos Prioritários:

Líderes do Amanhã: o projeto tem o objetivo de disponibilizar apoio à formação de novas lideranças empresariais, proporcionando aos novos empresários a formação política, filosófica, econômica, gerencial e ética, áreas de conhecimento fundamentais para a formação do jovem empreendedor capixaba. O projeto é voltado para jovens empresários, que sejam proprietários ou sócios, com idade entre 25 e 35 anos.

Qualificação Profissional: Como forma de qualificar a mãodeobra técnica para atender às demandas dos principais Arranjos Produtivos Locais, o Espírito Santo em Ação incentiva, desde 2006, a oferta de vagas nas escolas públicas e particulares para alunos do ensino público. Conhecido como Plano Emergencial de Qualificação Profissional, uma parceria com a Secretaria Estadual de Educação (Sedu), a organização elaborou um estudo para identificar a real necessidade de mãodeobra visando à ampliação dos empreendimentos já existentes e à implantação dos novos.

Membros

Coordenador: Aridelmo Teixeira
Fucape

Subcoordenador: Alexandre Nunes Theodoro
Faesa

Erthelvio Monteiro
Faesa

Henrique Quinelato
Oi

Luiz Soresini
Vale

Paulo Uebel
Instituto Millenium

Sandro Lobato
UCL

Soraya Curi
Ausonia Navegação